以训促学强本领 砺能笃行提效能———州中心开展2026年第三季度业务培训

为进一步夯实业务基础，补齐实操能力短板，切实破解基层经办堵点难点，全面锻造高素质专业化公积金干部队伍，黔东南州住房公积金管理中心组织开展2026年第三季度专题业务培训。本次培训采取“线下集中授课+线上同步直播”教学模式，参训范围覆盖中心全体在岗职工以及各合作银行公积金经办人员，累计培训441人次。培训坚持学评考相结合，做到以学促知、以评促改、以考促学，圆满完成既定培训任务，取得良好的学习成效。

培训立足公积金工作现实需求，坚持问题导向、实效导向，紧扣住房公积金全链条业务运行实践，聚焦条例修订落地实施、账户规范管理、贷款风险防范化解、行政执法实操、高频业务退件处置等反映集中的重点难点开展教学，直面日常经办过程中容易出现认知偏差、执行尺度不一的业务环节，结合工作实例开展靶向剖析讲解，把上级政策规定、内部业务操作规范精准传导到各管理部、各合作银行经办前端。通过集中研学，进一步统一全州业务办理规范，校准业务执行口径，有效化解部分业务边界模糊、处置标准不统一等共性问题，帮助经办人员厘清工作思路，切实防范化解业务经办过程中的合规风险，推动各项公积金政策落地落细。

本次培训创新构建多元闭环评估机制，借助线上小程序载体，组织参训人员实时开展课程评价、收集一线业务诉求，同步组织闭卷测试检验学习成效，形成“课堂评价+意见征集+训后测试”培训评估体系。既以训后测试压实学习责任，引导参训人员推动学习状态从“被动参会”向“主动研学”转变；又充分尊重参训人员主体地位，畅通培训组织方与一线岗位双向交流渠道，及时收集基层在实际工作遇到的困惑、意见建议，为后续优化课程设置、精准策划培训内容找准切入点，推动培训工作提质增效。

经过本次集中培训，全体参训人员的业务理论功底得到巩固，风险防控意识、规范服务意识进一步树牢，对重点岗位履职要求再提醒、再强化，较好地完成了全州公积金干部队伍业务能力一次整体性检视。同时也客观梳理出队伍能力建设现状，为后续实施分层分类精准培训提供数据支撑。下一步，黔东南州住房公积金管理中心将充分转化运用本次培训成果，坚持把集中培训和岗位实操练兵有机结合，持续抓好队伍能力建设，不断规范业务办理流程，优化公积金政务服务水平，更好服务全州缴存职工住房保障需求。